Отправка уведомления о зарплате ВКС

Высококвалифицированных специалистов-иностранцев трудоустраивают многие компании, работающие на территории России. У данного решения есть несколько преимуществ:

• ВКС, обладающие огромным опытом и выдающимися профессиональными качествами, обеспечивают повышение производительности труда и конкурентоспособности организации;
• с приехавшими из-за рубежа специалистами в статусе ВКС проще вести трудовые отношения — для их привлечения к работе на определенных должностях не нужно получать разрешения, предусмотрена возможность отправки таких сотрудников в длительные командировки, внесение страховых взносов не требуется.

Статус ВКС кандидату присваивает сам работодатель. Именно он оценивает уровень знаний, владение навыками, опыт, достижения, профессиональные и личностные качества иностранца. Важным условием трудоустройства иностранных граждан как ВКС является обязанность организации-нанимателя выплачивать ему высокую зарплату. Ее минимальный размер может варьироваться в зависимости от сферы деятельности и региона пребывания, однако в большинстве случае составляет 167 тыс. руб. в месяц.

После завершения каждого квартала работодатели должны отчитываться о произведенных выплатах. Разберем подробно, как осуществляется отправка уведомления о зарплате ВКС и что важно знать компаниям-нанимателям иностранцев.

Правила предоставления отчетности о выплате ЗП специалистам-иностранцам

Уведомлять соответствующие госорганы о произведенных в пользу ВКС начислениях обязаны все компании, в штате которых есть иностранные сотрудники со статусом ВКС. Предоставить отчетность в МВД России необходимо в месяц, идущий сразу за завершившимся кварталом. В уведомлении указывают:

• наименование госоргана, куда оно предоставляется;
• сведения о юрлице, включая вид деятельности, адрес, регистрационные данные;
• ФИО работника, дату и место его рождения, данные удостоверяющего личность документа, адрес, реквизиты РНР;
• размер зарплаты помесячно.

Уведомление подписывается руководящим лицом организации. Подать его может уполномоченный сотрудник компании либо доверенное лицо. Сделать это допустимо разными способами:

• в МВД РФ при его посещении;
• по почте.

Каждый способ отправки уведомлений о зарплате ВКС имеет свои плюсы и минусы. При личном визите представитель компании будет вынужден потратить больше времени, так как ему придется ехать в госучреждение и ожидать приема в очереди. Преимуществом данного способа отправки является возможность проверки правильности внесенных данных. При наличии неточностей инспектор сразу их заметит, поэтому ошибки удастся легко исправить.

Отправка по почте осуществляется быстро, в чем заключается ее главное преимущество. Однако важно понимать, что у такого способа предоставления отчетности есть и недостатки. Работодатель не может быть полностью уверен в приеме уведомления и его своевременной обработке. В этой ситуации есть риск пропустить сроки подачи, что грозит наложением штрафных санкций.

Помощь в подготовке и своевременной подаче уведомлений

Неподача уведомления о выплате зарплаты высококвалифицированным специалистам-иностранцам или пропуск сроков его отправки — причины, по которым работодатель может понести административную ответственность. Для должностных лиц размер штрафа составляет от 35 до 70 тыс. рублей, для организации — в пределах 1 млн рублей. Чтобы не столкнуться с наложением крупного штрафа, важно уделить особое внимание подготовке каждого уведомления. Предоставить ежеквартальные отчеты без нарушения их формы и сроков позволит обращение в Центр по миграционной поддержке Фонда «Сколково». Мы:

• консультируем по поводу трудоустройства ВКС, ведения трудовых правоотношений, увольнения работников-иностранцев;
• помогаем оформить визу и разрешение на работу высококвалифицированному специалисту, а также продлить срок действия данных документов;
• рассказываем, как правильно составлять и подавать уведомления в госорганы.

Все услуги по миграционной помощи иностранцам наши клиенты получают в одном месте и в удобное для себя время. Благодаря высокой квалификации наших специалистов они смогут составить необходимый комплект документов и подать его точно в срок, что даст возможность избежать административной ответственности.

Перечень услуг и их стоимость приведены на сайте. Чтобы воспользоваться предложением, оставляйте заявку онлайн или звоните нам. Будем рады помочь в решении вопросов, связанных с трудоустройством ВКС.